Dla słabo widzących

Rozwój kapitału ludzkiego w przedsiębiorstwach

• Ponadregionalnych zamkniętych projektów szkoleń (o charakterze ogólnym i specjalistycznym) i doradztwa dla przedsiębiorców oraz pracowników przedsiębiorstw, przygotowanych w oparciu o indywidualne strategie rozwoju firm

Szkolenia zamknięte przygotowywane są w oparciu o indywidualne strategie rozwoju firm i kierowane tylko i wyłącznie do pracowników danego przedsiębiorstwa.

Ponadregionalny charakter projektu oznacza, że beneficjent projektu posiada struktury organizacyjne w co najmniej 2 województwach a uczestnicy szkoleń wykonują pracę w ramach struktur organizacyjnych przedsiębiorstwa znajdujących się w co najmniej 2 województwach.

• Ogólnopolskich otwartych projektów szkoleń (ogólnych i specjalistycznych) i doradztwa skierowanych do przedsiębiorców i pracowników przedsiębiorstw.

Szkolenia otwarte to projekty adresowane do wielu przedsiębiorstw, ogłaszane publicznie. Główną cechą szkoleń otwartych jest dobrowolność uczestniczenia w nich, a brak konieczności analizy potrzeb szkoleniowych pozwala na uczestnictwo w projekcie każdemu, kto spełnia założone odgórnie kryteria.

Ogólnopolski zasięg projektu oznacza, że projekt powinien być realizowany w co najmniej 5 województwach.
 

• Organizacji studiów podyplomowych dla osób fizycznych prowadzących działalność gospodarczą oraz pracowników przedsiębiorstw.

• przedsiębiorcy
• podmioty działające na rzecz zatrudnienia, rozwoju zasobów ludzkich lub potencjału adaptacyjnego przedsiębiorców, niebędących przedsiębiorcami

• przedsiębiorcy
• pracownicy przedsiębiorstw

Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości

• Alokacja finansowa na poddziałanie: 373 970 602 EURO
• Wkład ze środków unijnych: 317 875 011 EURO
• Wkład ze środków publicznych krajowych: 56 095 591 EURO